ロバート・ハーフのブログは、企業や求職者様のニーズに応えるべく、培った知識と経験、そして膨大なデータに基づいたマーケット情報そしてアドバイスをお届けいたします。日本の雇用マーケットに関する最新情報から、優秀なチームの作り方、希望のキャリアアップ方法まで様々な角度からのアドバイスを専門リクルーターがお届けいたします。
ロバート・ハーフのブログ
社員の賃上げ要求に対処する最良の方法
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社員から給与引き上げを求められた際の会社の対応の仕方には5つポイントがあります。賃上げの要望は真剣に受け止め、昇給に替わるような待遇面での改善案を提示し、給与ガイドを参考にするようにします。
今後のキャリアプランの描き方：キャリア5ヵ年計画の実現方法
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キャリアプランは、誰にとっても重要です。「さまよう人が皆、道に迷っているわけではない」という格言も一理ありますが、さまよえば、キャリアアップに時間がかかってしまいます。
ワークライフバランスの取り組み：仕事人間の 5つの兆候をチェック
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仕事人間でいると、自分をすり減らしてしまう可能性があります。注意すべき仕事人間の5つの兆候とワークライフバランスを実現するための取り組みをご紹介します。詳しくはロバートハーフのWorklife Asiaでをご覧ください。
