1つ1つの仕事に対し、より優秀な人材を築く。

「やる気と熱意がある人は、優秀な人材である」とロバートハーフは考えます。 そして、楽しく働いている従業員は正当に評価されていると感じ、最大限に能力を発揮し、大きな貢献を果たすことができます。

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楽しく働こう。
 

「楽しく働く」とは

楽しく働き職場に満足するためには、適切な仕事や人材を得ることが重要です。 課題と報酬のバランスが取れた仕事を見つけ、熱意ある優秀なチームを築くことが重要です。 下記のビデオで、その概要をご覧ください。


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最も楽しく働いている企業と従業員の秘訣

楽しく働くための秘訣とは・・・? 私たちは、人々が楽しく働いていると感じる理由をより理解するために、Happiness Works社と提携いたしました。 レポートをダウンロードして、調査結果をご覧ください。当レポートでは、最も楽しく働いている従業員と企業の共通点がご覧いただけます。

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